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加強員工職業培訓,注入企業發展動力 ——保定市北方防水工程公司2016年員工培訓札記

瀏覽:2978次,時間:2016.02.25

    在河北省名城保定市有一個國內資深的防水工程公司,這就是保定市北方防水工程公司。該公司成立于1993年,經歷23年發展,成為了河北省防水行業的領軍企業、全國大型基建工程和重點建筑項目的主要供應商。公司通過了ISO9000國際質量管理體系和ISO14000國際環境管理體系認證,對生產過程中影響產品質量和環境的各項因素嚴格控制,確保產品和工程質量。2013年,公司投入過億資金建設了占地125畝的研發生產基地,并陸續引進了高新科技生產線。目前,公司卷材類產品年產量達3500萬平方米,各種類型防水涂料年產10萬噸。該公司以 “讓全人類住上沒有水患的房子”為企業使命,加強員工職業培訓,注入企業發展動力,培植企業常青樹。

    2016年2月16日至2月21日,保定市北方防水工程公司進行了為期6天的軍事化培訓,體現出該公司的“軍隊、學校、家庭”企業文化,使員工認識到團隊協作的力量,在北方防水這個大家庭中,發展的不僅是企業,更有每個員工職業生涯的提升。

軍 隊 篇

    參加培訓的員工每天早上7點30分至8點15分,全員進行軍事化訓練,跑操、隊列操練,是謂軍隊;軍事化訓練體現了公司對員工素質培訓的注重,從站軍姿、行軍禮、跑步,每一個動作都要求做到位,做到統一規范,隊列整齊,口號響亮,培養了員工吃苦耐勞精神,磨練了堅強的意志力和執行力。

學 校 篇

    為期6天的脫產學習,是謂學校。此次培訓內容豐富,從管理技能到職業素養,從拓展訓練到銷售技巧,從產品知識到財務知識,從合同基礎知識到新聞、公文以及新聞圖片處理等,講師講的精彩,員工聽得入神,所學知識將終身受用!

    培訓班邀請王長壽、劉兆陽、張士軍等經驗豐富人士講解了中層管理者領導力及領導技能提升、員工職業素養與心態、如何提高執行力與團隊凝聚力的拓展訓練、周報及月報的制作、財務基礎知識、合同簽訂注意事項、產品知識(卷材、涂料)、營銷人員技能等。培訓內容豐富多彩,加深了員工對公司產品知識、財務、合同、銷售的相關知識的了解,一個公司能保持持續發展,做強做大,關鍵的因素在于企業是否擁有一批懂經營、會管理、善溝通、愿拼搏、踏踏實實、公道正派、廉潔勤政、求真務實的中層管理者。企業管理有“計劃、組織、領導、協調、控制”五要素,缺一不可。組織的總目標是靠眾多的子目標協調運行實現的,這就要求局部業務單元的領導者既要有全局和系統的眼光,又要在這種通盤考慮的前提下,保持自己本部門的良性運行,中層管理者領導力及領導技能需要通過培訓得以提升。

    公司董事長劉煥弟特別邀請記者??菑谋本┶s到保定給培訓人員講授了《新聞寫作知識簡介》、《如何做好企業宣傳報道》、《如何把消息寫活》、《如何把標題做精》、《如何寫評論》、《宣傳策劃與新聞寫作》、《企業如何應對輿論危機》、《公文寫作與處理》等課程,結合實例,講述了新聞寫作、攝影技巧、公文處理等知識,深入淺出,通俗易懂。豐富了參培人員的新聞知識和公文寫作知識,為企業宣傳報道奠定了良好基礎。

    公司主要部門領導給參培人員講授公司相關業務知識,人力資源部經理詳細的介紹了周報、月報的制作;財務部經理講述了財務的基礎知識;法務部代文學講解了合同簽訂的注意事項;營銷中心總監郭占偉詳細介紹了營銷技巧;質檢部生動講解了卷材和涂料的基礎知識。通過培訓,學員們深刻認識到,學無止境,永遠保持學習的心態,不斷汲取知識的養分,才會走的更好更遠!

    員工的職業素養和專業技能對于企業的經營管理是起著制約性的影響的,員工素質的高低,直接制約著企業發展戰略能否行之有效,也直接制約著企業的核心競爭能力發揮。這就要求企業必須訓練出一批素質超群,思維敏捷,執行力強的員工。此次培訓不僅能培養員工良好職業心態,提升員工活力,提升績效,同時讓員工明白責任,懂得感恩,強化員工的職業意識和職業心態,幫助員工調整心態,樹立正確職業態度!

家 庭 篇

    培訓中,領導無微不至的關懷,在學習及衣食住行等方面給予員工最大的幫助,是謂家庭。為了提高員工團隊凝聚力,公司邀請了中拓咨詢的老師為培訓員工進行了為期2天的體驗式拓展訓練?!皧Z寶奇兵”、“七巧板”、“虎口脫險”等活動讓讓學員意識到團隊的重要性,每項任務都需要團隊協作才可完成。通過拓展訓練,每個小組看到了本組的優劣勢,同時也感受到了合作與溝通的重要,為以后工作奠定了良好基礎。在體驗著奉獻、協作、勇氣帶來的成功喜悅后,每個人深刻感受到“責任、協作、自信”的精髓,以及作為團隊中的一員所要承擔的責任,提高執行力與團隊凝聚力。

   培訓緊張而刺激,豐富而多彩,在此次培訓中感受最深的是團隊精神,無論是奪寶奇兵,還是虎口脫險,甚至是七巧板環節,都無時無刻不體現著團隊的重要性。一個部門、一個團隊,各成員之間的能力和特長要取長補短,只有這樣,整個團隊才能奮勇向前,取得最后的勝利。企業進步依托的不是個人英雄主義,而是高度互動、高度合作的組織。人只有銳意進取,不斷學習、與時俱進,并把自己的一切與團隊融入在一起,貢獻自己,凝聚團隊合力,攻堅克難,才能使企業在激烈的市場競爭中永遠立于不敗之地,鑄就百年企業。


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